CEO2

(Gerente + compartiendo experiencias organizacionales)

Este año hemos querido hacer público el tiempo que nuestra gente lleva en la empresa. Para ello, hemos colocado en la ropa de trabajo una imagen en la que se expresa los años que una persona lleva trabajando en Hidro Rubber; +5, +10, +15, +20,…

Es una manera de reconocer la vinculación de esas personas a la organización. Normalmente, si una persona lleva 25 años en una organización puede ser por dos motivos:

  1. Es un buen trabajador para la empresa.
  2. Lleva mucho tiempo y cuesta mucho despedirlo.

Espero que en tu empresa se dé el caso  1, si estas en el caso 2, a pesar de que a corto plazo sea caro, te recomiendo el despido, ya que a medio- largo plazo todo el mundo sale ganando.

 

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