CEO2

(Gerente + compartiendo experiencias organizacionales)

La mayoría de las organizaciones dedicamos esfuerzo a las causas perdidas. Quizás no somos del todo conscientes de que realmente son eso, causas perdidas. Son ellos los que tienen que hacer el esfuerzo para sumarse a la organización, no al contrario.

El esfuerzo hay que hacerlo en el grupo de los involucrados, en los motivados, los tractores,…

Posteriormente, se sumaran los “normales”.

 Todas las organizaciones disparamos mucho, pero hay que pararse a pensar dónde está la diana antes de hacerlo.
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