CEO2

(Gerente + compartiendo experiencias organizacionales)

Solo puedo hacer mi trabajo si no tengo que hacer el de los demás. Cuando comencé a trabajar en mi empresa actual no había Equipo Directivo, sólo personas responsables que “les habían” puesto como responsables de departamento y que en muchos casos, no querían estar ahí. La historia se repite. Por un motivo u otro es difícil encontrar empresas donde haya Directivos. Hay responsables con visión local (su departamento), pero   Read More ...

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Considero que una de las funciones más importantes de un Directivo es la de hacer crecer a su equipo. Muy mal trabajo habré realizado en mi empresa si cuando se va alguien que depende de mí no se ha desarrollado y no es mejor profesional y persona. Para poder desarrollar a mi equipo utilizo varias herramientas, una de ellas es el “Jugando a liderar“, que apoya a base de premios   Read More ...

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